Família monoparental: permís doble

S'entén per família monoparental la constituïda per un sol progenitor –amb què conviu el fill nascut o adoptat– que constitueix el sustentador únic de la família.

En l'actualitat, es reconeixen 16 setmanes de descans, i són obligatòries les sis primeres. Després de l'equiparació dels permisos a homes i dones, des de l'1 de gener del 2021 cadascun dels progenitors de les famílies biparentals pot exercir aquest dret, que és igual i intransferible per a tots dos, indistintament. Fins fa uns mesos, d’acord amb aquest criteri anterior, es considerava que un progenitor que constituïa família monoparental havia de poder gaudir també de 16 setmanes, però es pot arribar a ampliar aquest permís?

La interpretació més recent dels tribunals considera que s'ha de preservar la protecció del menor i que negar l'ampliació del permís a un progenitor solter produiria una minva en l'atenció i la cura del fill respecte de les famílies biparentals. El 80% de les famílies monoparentals estan constituïdes per dones. Per això l'ampliació del permís es considera una mesura d'igualtat de la dona i un mecanisme de conciliació de la vida laboral i familiar en trobar-nos davant d'una situació de vulnerabilitat per diferents factors (sexe/gènere, estat civil...), la principal perjudicada del qual és la dona.

Fins ara, la Seguretat Social està denegant l'ampliació del permís a partir del fet que no hi ha una previsió legal expressa de més durada per a les famílies monoparentals. Tot i això, si el treballador interposa demanda judicial, els jutges estan començant a concedir 10 setmanes addicionals de permís, tenint en compte que, de les 16 setmanes, sis són obligatòries i intransferibles (reconèixer les famílies monoparentals 16 setmanes més implicaria gaudir d'un total de 32 setmanes, davant de les 26 que podria gaudir una família biparental en cas d'alternança entre progenitors en lloc de gaudi conjunt, podent produir-se una fallida del principi d'igualtat).

En definitiva, si l'INSS no reconeix l'ampliació del permís a un treballador que constitueix família monoparental, és recomanable que interposi demanda judicial.